Lowongan Kerja PT Angkasa Pura Retail

Angkasa Pura Retail adalah anak perusahaan dari Angkasa Pura Airport I. Pembentukan Angkasa Pura Retail adalah bagian dari tujuan utama Angkasa Pura Aiport I, yang merupakan peningkatan pendapatan yang signifikan, terutama dari non-aeronautika. Sebagai anak perusahaan, bisnis Angkasa Pura Retail akan fokus secara strategis pada penjualan ritel dan layanan pemasaran. Targetnya adalah untuk mencapai pendapatan tinggi dari Penjualan Bebas Pajak, Bebas Pajak, Makanan & Minuman, dan dari layanan pemasaran, komunikasi pemasaran, Desain Grafis, Penempatan & Pembelian Media, dan aktivasi acara. Dalam rangka memperkuat Angkasa Pura I Konsep Reposisi dan Rekonstruksi struktur bisnis masa depan, perusahaan telah berhasil meluncurkan lima anak perusahaan; Aktivasi Angkasa Pura.

Saat ini PT Angkasa Pura Retail kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Maret 2019. Di era digital ini, Anda bisa memanfaatkan situs openkerja.id untuk mendapatkan informasi terbaru seputar lowongan kerja. Salah satunya lowongan kerja PT Angkasa Pura Retail yang saat ini sedang mencari calon tenaga kerja yang siap mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Dengan diadakannya lowongan ini tentunya mereka mencari atau menginginkan kandidat terbaik dengan kualifikasi yang sesuai dan cocok untuk posisi penempatan. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Angkasa Pura Retail dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Angkasa Pura Retail Terbaru 2019

BUSINESS DEVELOPMENT STAFF

Kualifikasi:

Calon harus memiliki setidaknya gelar Sarjana (S1), Magister / Pascasarjana (S2), Keuangan / Akuntansi / Perbankan, Studi Bisnis / Administrasi / Manajemen, Lainnya, Pemasaran, Perdagangan atau yang setara.
Keterampilan yang dibutuhkan: Analisis Varian, Negosiasi, Penelitian, Jaringan, Penelitian Survei Pasar.
Bahasa yang diperlukan: Bahasa Inggris, Bahasa Indonesia
Diperlukan setidaknya 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait untuk posisi ini
Lebih disukai Staf (non-manajemen & non-supervisor) yang berspesialisasi dalam Pengembangan Bisnis / Komunikasi Pemasaran atau yang setara.
Posisi penuh waktu tersedia.
Akan ditempatkan di Kemayoran, Jakarta Pusat

OPERATIONAL STAFF (SOLO)

Kualifikasi:

Usia maksimal 35 tahun
Calon harus memiliki setidaknya gelar Sarjana (S1), Ekonomi, Keuangan / Akuntansi / Perbankan atau setara.
Diperlukan setidaknya 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait untuk posisi ini (Ritel).
Memiliki pengetahuan tentang penjualan dan Mengontrol kegiatan cabang.
Memiliki keterampilan membuat dan meninjau laporan penjualan cabang.
Memiliki komunikasi & hubungan interpersonal.
Lancar berbahasa Inggris lisan dan tulisan.
Posisi penuh waktu tersedia.
Akan ditempatkan di Bandara Solo

SUPERVISOR AREA (BALI)

Kualifikasi:

Usia maksimal 35 tahun
Calon harus memiliki setidaknya gelar Sarjana (S1), Ekonomi, Keuangan / Akuntansi / Perbankan atau setara.
Diperlukan setidaknya 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait untuk posisi ini (Ritel).
Lebih disukai Asisten Manajer / Penyelia yang berspesialisasi dalam Penjualan-Ritel / Umum atau yang setara.
Memiliki pengetahuan tentang penjualan dan Mengontrol kegiatan cabang.
Memiliki keterampilan membuat dan meninjau laporan penjualan cabang.
Keterampilan kepemimpinan dengan komunikasi yang kuat & hubungan interpersonal
Memiliki komunikasi & hubungan interpersonal.
Lancar berbahasa Inggris lisan dan tulisan.
Posisi penuh waktu tersedia.
Akan ditempatkan di Bandara Bali

HUMAN CAPITAL STAFF

Kualifikasi:

Calon harus memiliki setidaknya Diploma (D3), Sarjana, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, Hukum, Studi Bisnis / Administrasi / Manajemen atau setara.
Keterampilan yang dibutuhkan: rekrutmen & seleksi, administrasi penggajian, administrasi dan tugas kesekretariatan, hubungan karyawan dan tenaga kerja, analitis, MS Office.
Bahasa yang diperlukan: Bahasa Inggris, Bahasa Indonesia
Diperlukan setidaknya 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait untuk posisi ini.
Pelamar harus bersedia bekerja di Kemayoran.
Lebih disukai Staf (non-manajemen & non-penyelia) yang berspesialisasi dalam Sumber Daya Manusia atau yang setara.

Pendaftaran:
Nah, bagi kamu yang memenui syarat dan tertarik untuk bekerja di PT Angkasa Pura Retail, tentunya kamu harus memenuhi persyaratan dan menyiapkan berkas lamaran kerja yang di susun secara rapi. Untuk pendaftaran Lowongan Kerja PT Angkasa Pura Retail dapat dilakukan dengan mekanisme sebagai berikut.

Pendaftaran dapat dilakukan secara online.

👉 LAMAR

Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun (GRATIS).

Closing Date: -

Link: http://bit.ly/ok-1145

Perhatian: Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap rekrutmen disitus ini apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU.