Home Hukum Jakarta S1 S2 Lowongan Komisi Perlindungan Anak Indonesia
Lowongan Komisi Perlindungan Anak Indonesia

Lowongan Komisi Perlindungan Anak Indonesia

Tanggal Dipublish: 09 April 2024
Lowongan Komisi Perlindungan Anak Indonesia - Komisi Perlindungan Anak Indonesia, disingkat KPAI, adalah lembaga independen Indonesia yang dibentuk berdasarkan Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2002 tentang Perlindungan Anak dalam rangka meningkatkan efektivitas penyelenggaraan perlindungan anak. Keputusan Presiden Nomor 36/1990, 77/2003 dan 95/M/2004 merupakan dasar hukum pembentukan lembaga ini.

Saat ini Perlindungan Anak Indonesia kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru pada bulan April 2022. Perlindungan Anak Indonesia yang saat ini sedang mencari atau menginginkan kandidat terbaik dengan kualifikasi yang sesuai dan cocok untuk posisi penempatan. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama Perlindungan Anak Indonesia.

Lowongan Kerja Komisi Perlindungan Anak Indonesia (KPAI) Terbaru 2022

 
PENGUMUMAN 
Nomor: 385/Sekrt-KPAI/04/2022

TENTANG 
PENERIMAAN PEGAWAI PEMERINTAH NON PEGAWAI NEGERI (PPNPN)

Berdasarkan Peraturan Menteri Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Republik Indonesia Nomor 7 Tahun 2021 tentang Organisasi dan Tata Kerja Sekretariat Komisi Perlindungan Anak Indonesia dan kebutuhan organisasi KP AI. Sekretariat KP AI akan melaksanakan rekrutmen Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN). 

Ketentuan pelaksanaan rekruitmen adalah sebagai berikut : 

I. JUMLAH FORMASI

Formasi yang dibutuhkan Sekretariat KP AI adalah sebagai berikut
  1. Analis Hukum (AH), 1 Orang
  2. Analis Pengawasan (AP), 1 orang

II. PERSYARATAN DAN TATA CARA PENDAFTARAN

A. PERSYARATAN

1. Analis Hukum (AH)
  • Pendidikan S1 Ilmu Hukum diutamakan Pendidikan S2 Jurusan Magister Hukum;
  • Umur 25-32 tahun;
  • Berpengalaman minimal 1-2 tahun di bidang hukum;
  • IPK minimal 3,00 (PTN); 3,25 (PTS) (skala 4,00);
  • Jenis kelamin laki-laki/perempuan;
  • Diutamakan berpengalaman minimal 1 tahun dalam menganalisa peraturan/regulasi dan isu-isu terkait perlindungan anak;
  • Diutamakan memiliki sertifikat kompetensi perancang hukum/legal drafting;
  • Menguasai bahasa inggris (minimum pasit);
  • Kemampuan berpikir kreatif, inovatif dan inisiatif;
  • Mampu mengatur multitasking job;
  • Mampu bekerja sama dengan team/individual dan berkomunikasi dengan baik.


2. Analis Pengawasan (AP)

  • Pendidikan S1 Ilmu Hukum diutamakan Pendidikan S2 Jurusan Magister Hukum;
  • Umur 25-32 tahun;
  • Berpengalaman minimal 2 tahun dalam menganalisa peraturan/regulasi dan isu- isu yang terkait perlindungan anak;
  • Menguasai pemahaman dalam bidang Hukum Perdata;
  • IPK minimal 3,00 (PTN); 3,25 (PTS) (skala 4,00);
  • Jenis kelamin laki-laki/perempuan;
  • Menguasai bahasa inggris (minimum pasit);
  • Kemampuan berpikir kreatif, inovatif dan inisiatif;
  • Mampu mengatur multitasking job;
  • Mampu bekerja sama dengan team/individual dan berkomunikasi dengan baik.

Pendaftaran/Melamar:
Sebelum mengirimkan lamaran kerja diwajibkan untuk membaca keseluruhan informasi Lowongan Kerja Komisi Perlindungan Anak Indonesia.

"WAJIB GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM OPENKERJA, AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA. KLIK DISINI"

Seluruh proses tahapan seleksi TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN.
Jika tertarik dan memenuhi kualifikasi lowongan ini, silahkan melakukan pendaftaran dengan ketentuan sebagai berikut.

B. TATA CARA PENDAFfARAN DAN TAHAPAN SELEKSI
  1. Pengumuman penerimaan Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN) diumumkan melalui media sosial KPAI yaitu instagram @kpai_official, twitter @kpai_official, facebook @komisi perlindungan anak Indonesia, website @www.kpai.go.id pada tanggal 07 April 2022;
  2. Surat lamaran ditujukan kepada Kepala Sekretariat KPAI dilengkapi dengan lampiran-lampiran sebagai berikut :
    • Surat lamaran;
    • Scan ijazah terakhir yang dilegalisir dan copy daftar nilai atau transkip nilai akhir;
    • Daftar riwayat hidup (CV) dan portofolio;
    • Scan KTP dan Kartu keluarga (KK),
    • Scan Akta kelahiran;
    • Scan NPWP;
    • Surat Keterangan Berkelakuan Baik (SKCK) terbaru dari kantor Polisi;
    • Pas foto berwarna 4 x 6 cm;
    • Surat keterangan pengalaman kerja.
  3. Kelengkapan lamaran dapat dikirim mulai tanggal 08 s.d 16 April 2022 melalui tautan link s.id/penerimaanPPNPNKPAI2022;
  4. Bagi peserta yang telah lulus seleksi berkas akan mengikuti ujian tertulis dan psikotest pada tanggal 21 April 2022 melalui Zoom Gadwal akan diberitahu melalui Whatsapp);
  5. Bagi peserta yang lulus ujian tertulis akan mengikuti wawancara online melalui zoom pada tanggal 25 April 2022;
  6. Bagi peserta yang lulus ujian wawancara online akan mengikuti tahapan terakhir wawancara langsung di kantor KPAI Gadwal menyusul);
  7. Peserta yang dinyatakan lulus akan ditetapkan dengan Keputusan Kepala Sekretariat KP AI dan diinformasikan secara langsung kepada yang bersangkutan.

C. KETENTUAN LAINNYA
  1. Peserta yang terbukti melakukan tindakan pemalsuan data dan atau dokumen lainnya yang berkaitan dengan persyaratan, akan dibatalkan proses kelulusannya sesuai dengan ·ketentuan yang berlaku;
  2. Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN) BUKAN merupakan Pegawai ASN/CPNS/PNS/Pegawai Tetap/PPPK;
  3. Pelaksanaan seleksi ini dilaksanakan secara transparan, akuntabel, objektif dan bebas KKN;
  4. Proses pendaftaran sampai dengan seleksi dilakukan tanpa biaya apapun (gratis);
  5. Keputusan panitia pengadaan pegawai Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN) bersifat mutlak dan tidak bisa diganggu gugat.

Batas Lamaran: Segera/Secepatnya Link: http://bit.ly/ok-1811

Berbagi itu peduli:

Perhatian: Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap rekrutmen disitus ini apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU.